稼げない人の特徴･･｡
前にも書きましたが、この仕事の離職率は高いです。
拘束時間の割には稼げない人が多いので、１年間続ける人は珍しいのです。
けれども、正直、あなたは仕事のやり方がまずいです(≧ω≦)という方も結構います･･｡
そんな方々の特徴は面倒くさがり屋で、素直ではないなぁ･･と感じます。
お客様の時間を把握するための２度周り(一度お伺いした所へもう一度行く事)をしなかったり、仕事が捌ける先輩のアドバイスを実践しなかったりです。
そして、稼げないと言って辞めていく･･｡
そもそも稼げるようになるまで、時間はかかるのです。個人差はもちろんありますが、僕は不器用なので、４０万円以上を稼げるようになるまで、１年かかりました。
ただ、ある程度稼げるようになると、初めての場所でもそこそこ配達が出来るようになります。
おいしいコースも、または条件の良い協力会社への転籍も数がこなせればこそです。
この仕事は誰でも出来ます。ただ、稼げるようになるかは努力次第だとも思います。
ちなみに配達員の中には中国人の方もいます。言語の違いを乗り越えて、５０万近く稼ぐ方もいます。
僕から言える事は、出来る人の真似はした方がいいです。特に最初の頃は(￣ー￣)
拘束時間の割には稼げない人が多いので、１年間続ける人は珍しいのです。
けれども、正直、あなたは仕事のやり方がまずいです(≧ω≦)という方も結構います･･｡
そんな方々の特徴は面倒くさがり屋で、素直ではないなぁ･･と感じます。
お客様の時間を把握するための２度周り(一度お伺いした所へもう一度行く事)をしなかったり、仕事が捌ける先輩のアドバイスを実践しなかったりです。
そして、稼げないと言って辞めていく･･｡
そもそも稼げるようになるまで、時間はかかるのです。個人差はもちろんありますが、僕は不器用なので、４０万円以上を稼げるようになるまで、１年かかりました。
ただ、ある程度稼げるようになると、初めての場所でもそこそこ配達が出来るようになります。
おいしいコースも、または条件の良い協力会社への転籍も数がこなせればこそです。
この仕事は誰でも出来ます。ただ、稼げるようになるかは努力次第だとも思います。
ちなみに配達員の中には中国人の方もいます。言語の違いを乗り越えて、５０万近く稼ぐ方もいます。
僕から言える事は、出来る人の真似はした方がいいです。特に最初の頃は(￣ー￣)
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